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Jobs.de Re-Launch:  Mehr Service für Bewerber – mehr Bewerber für Unternehmen

Jobs.de Re-Launch: Mehr Service für Bewerber – mehr Bewerber für Unternehmen

Pressemitteilungen   •   Feb 01, 2018 10:00 CET

Jobs.de rückt das Thema Candidate Experience in den Fokus. Ab sofort profitieren Jobs.de Nutzer nicht nur von einem Angebot von mehr als 80.000 Stellenanzeigen, sondern auch von einer komfortablen Account-Verwaltung. Herzstück von „Mein Jobs.de“ ist das leistungsfähige Lebenslauf-Parsing, das die Erstellung eines Account-Profils zum Kinderspiel macht.

 Candidate Journey Studie 2017 & Infografik: So sehen Bewerber die Etappe „Jobsuche“

Candidate Journey Studie 2017 & Infografik: So sehen Bewerber die Etappe „Jobsuche“

Pressemitteilungen   •   Nov 16, 2017 08:00 CET

Die Studie „Abenteuer Jobsuche“ hat die Reise der Bewerber Schritt für Schritt unter die Lupe genommen. Wo suchen Bewerber? Welche Informationen wünschen sie sich? Was hält sie von einer Bewerbung ab? Und was können Arbeitgeber für ihr Recruiting daraus lernen? Diese und viele weitere Fragen beantwortet das aktuelle CareerBuilder E-Book „Die Candidate Journey".

 Vernachlässigter Recruiting-Klassiker: Die 7 häufigsten Fehler in Stellenanzeigen

Vernachlässigter Recruiting-Klassiker: Die 7 häufigsten Fehler in Stellenanzeigen

Pressemitteilungen   •   Okt 23, 2017 08:00 CEST

Die CareerBuilder Candidate Journey Studie belegt: Die Stellenanzeige ist nach wie vor eines der zentralen Recruiting-Instrumente – und häufig der erste Kontaktpunkt zwischen Bewerber und potenziellem Arbeitgeber. Dennoch widmen Recruiter ihr selten die Aufmerksamkeit, die ihr gebührt. CareerBuilder hat Stichproben von Stellenanzeigen analysiert und die 7 häufigsten Fehler zusammengetragen.

„Abenteuer Jobsuche“: CareerBuilder und die Macromedia Hochschule München starten Marktforschungsprojekt

„Abenteuer Jobsuche“: CareerBuilder und die Macromedia Hochschule München starten Marktforschungsprojekt

Pressemitteilungen   •   Mai 24, 2017 10:00 CEST

- Studierende der Macromedia Hochschule erarbeiten Fragebögen im Rahmen einer Marktforschungsvorlesung. - CareerBuilder unterstützt mit fachspezifischem Know-how rund um das Thema Candidate Journey. - Online-Befragung unter Jobsuchern und Erwerbstätigen läuft bis 31. Mai 2017.

News 1 Treffer

Du oder Sie? Die Kunst der richtigen Kandidaten-Ansprache im Recruiting

Du oder Sie? Die Kunst der richtigen Kandidaten-Ansprache im Recruiting

News   •   Mai 17, 2017 09:00 CEST

Gibt man sich trendbewusst oder setzt man lieber auf die traditionellen Werte in der Kommunikation? Die Entscheidung ist weitreichender, als man zunächst annehmen möchte, und sollte daher wohl überlegt sein. Denn ob Sie den Kandidaten mit Du oder Sie ansprechen, nimmt Einfluss auf den weiteren Recruiting-Prozess. Folgende Aspekte sollten Sie bei Ihrer Entscheidung berücksichtigen.

Blog-Einträge 1 Treffer

Vorstellungsgespräch: Das sollten Sie als Personaler fragen

Vorstellungsgespräch: Das sollten Sie als Personaler fragen

Blog-Einträge   •   Jan 24, 2017 09:00 CET

„Was sind Ihre Stärken und Schwächen?“ oder „Wo sehen Sie sich in 5 Jahren“ – Fragen, die jeder Kandidat im Vorstellungsgespräch schon einmal gehört hat. Wenn Sie Ihre Bewerber im Vorstellungsgespräch wirklich kennen lernen möchten, sollten Sie kreativer sein. 7 Tipps, wie Sie gleichzeitig Interesse zeigen und hilfreiche Erkenntnisse gewinnen.

Veranstaltungen 4 Treffer

Webinar: Candidate Journey Studie 2017

Webinar: Candidate Journey Studie 2017

Veranstaltungen   •   Okt 20, 2017 16:35 CEST

CareerBuilder und die Macromedia Hochschule wollten's wissen: Ist das, was Recruiting-Experten Neudeutsch "Candidate Journey" nennen, eine Vergnügungsreise? Denn das, was im klassischen Marketing und Sales bereits seit langem zum Handwerkszeug gehört, um die Bedürfnisse (potentieller) Kunden besser verstehen und Maßnahmen entsprechend anpassen zu können, ist für das Recruiting noch ein relativ ...

05.12.2017, 11:00 - 11:45 CET

Online

Webinar: So erreichen Sie mit Ihren Stellenanzeigen die richtige Zielgruppe

Webinar: So erreichen Sie mit Ihren Stellenanzeigen die richtige Zielgruppe

Veranstaltungen   •   Aug 08, 2017 10:12 CEST

Bewerber nutzen bis zu 22 Quellen für ihre Jobsuche - doch jedes Anzeigen-Budget hat Grenzen. Deshalb ist eine geschickte Auswahl der Recruiting-Kanäle erfolgsentscheidend. Wir zeigen Ihnen, wie Sie nicht nur mehr, sondern die richtigen Bewerbungen erhalten.

12.09.2017, 11:00 - 11:45 CEST

Online

Webinar: Recruiting – Wo HR auf Marketing trifft

Webinar: Recruiting – Wo HR auf Marketing trifft

Veranstaltungen   •   Aug 07, 2017 10:20 CEST

Im Grunde genommen läuft die Jobsuche ähnlich ab wie eine Kaufentscheidung: Kandidaten vergleichen verschiedene Arbeitgeber, indem sie unterschiedliche Informationsquellen – Bewertungsportale inklusive – konsultieren, um sich am Ende für das beste Angebot entscheiden zu können. Wir zeigen Ihnen, wie Sie als HR-Experte Ihre versteckten Qualitäten als Marketeer entdecken.

29.08.2017, 11:00 - 11:45 CEST

Online

Webinar: Die Anatomie der perfekten Stellenanzeige

Webinar: Die Anatomie der perfekten Stellenanzeige

Veranstaltungen   •   Feb 21, 2017 17:45 CET

Die Stellenanzeige ist nach wie vor eines der wichtigsten Recruiting-Instrumente - und nicht selten die erste Visitenkarte im Kontakt mit potentiellen Bewerbern. Dennoch wird sie oft als "Routine-Übung" abgetan. Verschenktes Potenzial! Wir zeigen Ihnen, wie Sie mit wenigen Tricks Stellenanzeigen schreiben, die ankommen.

09.11.2017, 11:00 - 11:45 CET

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Bilder 2 Treffer

CareerBuilder Candidate Journey Studie: Welche Rolle spielen Social Media?

CareerBuilder Candidate J...

Welche Social Media Kanäle nutzen Bewerber? Gibt es Unterschiede zwischen Männern und Frauen?

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CareerBuilder Candidate Journey Studie: Wo suchen Bewerber heute?

CareerBuilder Candidate J...

Welche Kanäle nutzen Kandidaten für die Jobsuche? Welche präferieren Sie?

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Dokumente 3 Treffer

Infografik: Candidate Journey Studie 2017 - Bewerbung & Auswahlverfahren

Die Candidate Journey: Wie steinig ist der Weg zum neuen Job? CareerBuilder und die Macromedia Hochschule haben Kandidaten befragt und diese Reise Schritt für Schritt unter die Lupe genommen.

E-Book: Candidate Journey Studie 2017 - Teil 2

Die Studie „Abenteuer Jobsuche“ hat die Reise der Bewerber unter die Lupe genommen und in Zusammenarbeit mit der Macromedia Hochschule München 1.465 Kandidaten in Deutschland zu ihren Erfahrungen im Hinblick auf Jobsuche, ihre Bewerbung und den Bewerbungsprozess befragt. In diesem E-Book zeigen wir Ihnen die wichtigsten Erkenntnisse aus den Bereichen Bewerbung und Bewerbungsprozess.

E-Book: Candidate Journey Studie 2017 - Teil 1

Die Studie „Abenteuer Jobsuche“ hat die Reise der Bewerber unter die Lupe genommen und in Zusammenarbeit mit der Macromedia Hochschule München 1.465 Kandidaten in Deutschland zu ihren Erfahrungen im Hinblick auf Jobsuche, ihre Bewerbung und den Bewerbungsprozess befragt. In diesem E-Book zeigen wir Ihnen die wichtigsten Erkenntnisse aus dem Bereich Jobsuche, dem ersten Teil der Candidate Journey.